据达达搜了解到，关于70后会赶上延迟退休吗的具体情况是这样的。延迟退休一直是社会热点话题，随着我国人口老龄化加剧，延迟退休也成为了不可避免的问题，很多人说延迟退休最为影响的就是80、90后，70后的女性马上就面临退休年龄了，如果延迟退休方案一旦确定，那么是不是就赶上了政策，对于70后的男性来说，肯定会赶上延迟退休的浪潮，下面就跟随达达搜小编一起来了解一下70后会赶上延迟退休吗，70后的退休年龄延迟是真的吗，延迟退休对70,80后有啥影响。

70后会赶上延迟退休吗

首先我们来说一说，为什么要延迟退休？延迟退休为了缓解养老金支付压力，避免过早领取养老金；

现在人均寿命是76.5岁，女性而人均寿命更高一些；

如果女性50周岁退休，人均可以领取26.5年养老金，这样就给养老金支付，造成很大的经济压力；

为了缓解养老金支付压力也出台了很多解决办法，

比如国家严格规定各地区在控制特殊工种和病退提前退休的审核工作，避免过早领取养老金的情况；

还有女性现在自己缴纳养老保险，退休年龄都是55多岁了；

可以说，为了我们国家的养老保险制度，平稳的健康的发展，延迟退休并不是现在网传的那样一刀切的落地实施；

应该是考虑不同的群体，综合考虑制定延迟退休的相关规定；

不过从发达国家的退休年龄相比，我们在退休年龄上还是比较早的，他们有的退休年龄都在70岁；

所以我在这里告诉大家，70后不用担心延迟退休，现在还没有试点运行，更谈不上落地实施！

70后的退休年龄表

对于70后的退休年龄表，相信很多朋友还不是非常了解，那下面我们就来了解一下这个问题吧！

虽然延迟退休的传言一直都有，但是官方并没有公布具体的实施办法，因此目前依旧是按照原有的退休年龄实施退休。现行退休年龄是，男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。至于网上传言70后的职工，有一部分人将会延上延退政策是否成真，还需等到官方具体公布实施的办法才知晓。

2013年6月，由于就业压力等多重原因，人社部已经搁置延迟退休的思路，仅仅从研究着手，进行学术探讨。到2013年11月，2013年11月12日中国共产党第十八届中央委员会第三次全体会议通过《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》指出：研究制定渐进式延迟退休年龄政策。明确了顶层设计中，延迟退休政策渐行渐进。

2022年不会延迟退休

对于2022年不会延迟退休这一说法，很多人都不知道真假，那下面小编就来给大家说一说这个问题。

虽然在2020年1月初，山东省人力资源和社会保障厅发布了一项有关《进一步规范企事业单位高级专家延长退休年龄有关问题的通知》。

但就目前来看的话，人社部还没有拿出完整的方案，也没有具体实施的时间，除了官方以外的与延迟退休相关的消息，其实也都是大家的推测。

虽然说2016年人社部表示延迟退休的方案已经基本成型，也希望能在公示后于2017年正式推出，但受到各方面的影响，这个方案一直没有拿出来。

按照之前提出的渐进式退休政策来看，我们假设这项方案已经在2017年推出了，在经过5年的过渡期，也要到2022年之后才会正式施行。

更何况我们现在还没有完整的方案出台，所以，至少在2022年以前，是不太可能延迟退休的。虽然延迟退休还没有定论，但是有一些人是可以提前退休的。

延迟退休2025年实行吗

对于延迟退休2025年实行吗这个问题，很多朋友都还是比较关注的，那下面我们就来说一说这个问题吧！

十四五时期要全面实现基础养老金全国统筹，男女退休年龄先统一到60岁，并形成“小步渐进”的阶梯式延迟退休方案，将65岁作为目标退休年龄。同时，将基本养老保险最低缴费年限提高到20年以上。

目前，职工法定退休年龄规定，男性达到60岁以上办理退休，女性达到55岁以上办理退休。严格来说，女干部可以55岁退休，女职工可以50岁办理退休，只要达到养老保险缴费年限满15年即可。男性提前退休，一般是特殊工种可以申请55岁退休，因病失去劳动能力的，可以50岁办理退休。

也就是说，如果按照报告提议的来看，在2025年之前，男性职工的退休年龄保持不变，女性职工的退休年龄一律需要延迟5年或者10年，在2025年之后，职工们需要再延迟5年才能退休。

延迟退休后70后80后会有何影响？

我国人社部部长尹蔚民表示，我国将实施“渐进式延迟退休”，争取今年完成方案制定，后年正式推出，方案推出至少五年后。想退休?别着急，先等等，社会养老金缺口还需要你。(最新消息：女职工退休年龄最新规定正副处级女干部60周岁退休)

一、延迟退休方案实施时间表：

2015年 指定延迟退休方案--->2017年 上报中央同意并公开征求意见--->2017年 公布方案--->2022年 最后实施时间

二、延迟退休的最新规定

1月9日，人社部部长尹蔚民在署名文章时再次提及：针对人口老龄化加速发展的趋势，适时研究出台渐进式延迟退休年龄等应对措施。

一时间，这项关乎所有职工就业生活的重要政策再次走上风口浪尖。

其实，更早之前，人社部曾明确表示:方案出台后将充分征求意见并经过5年过渡期，到2022年正式实施。四类人将受延迟退休影响，70后影响最大！

按照退休年龄改革方案:从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟一岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直到2045年同时达到65岁。

延迟退休方案影响较大的是70后和80后，根据人社部方案将实行“渐进式”延迟退休：每年延长几个月退休年龄，知道经过相当长时间达到新拟定的法定退休年龄。

三、如何理解渐进式退休年龄?

(注：下文系网传退休方案，仅供参考，具体方案请以官方为准)

以55岁退休为标准，假定每年延长退休时间为6个月，自方案实施起，逐年累计递增，直到达到新拟定的退休年龄。

假如每年延长退休时间2个月，1986年出生的小伙伴退休年龄将为58.3岁，到达新的法定退休年龄前，渐进式的延迟退休将波及90后。按照现有预测，法定退休年龄有可能是65岁。

相信退休年龄最新规定已经把大家吓到了，大家不妨参照一下，实际上我们国家也算有比较完善的退休保险制度，因此比起部分国家还是比价好大。而退休年龄最新规定也不算很坑爹。

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